Este año los trabajadores y trabajadoras de Carglass han decidido, con su Nómina solidária, apoyar la investigación en prevención del Alzheimer de la Fundación Pasqual Maragall. La acción solidaria empezó el pasado mes de marzo y se prolongará hasta febrero de 2023.
El donativo que se consiga mes a mes por los empleados de Carglass se destinará a apoyar el estudio Beta-AARC. El principal objetivo de este estudio es dar un paso al frente en el diagnóstico precoz del Alzheimer. Queremos detectar la enfermedad antes de que aparezcan los primeros síntomas para plantear acciones preventivas y terapéuticas eficaces.
El estudio incluirá 200 personas de entre 55 y 80 años que experimentan un declive subjetivo de la memoria u otras capacidades cognitivas, como, por ejemplo, la atención, la capacidad de planificación y la orientación. El equipo del estudio realizará a los participantes una serie de pruebas clínicas, cognitivas, de neuroimagen y determinaciones de biomarcadores en sangre y líquido cefalorraquídeo, así como visitas de atención al participante, visitas de enfermería y médicas.
Todos aquellos avances científicos relevantes del estudio Beta-AARC, gracias a la generosidad y solidaridad de sus participantes, tendrán un impacto en el conjunto de la sociedad, ayudándonos aconseguir un futuro sin Alzheimer y donde el envejecimiento esté asociado a experiencias positivas.
¿Qué es la Nómina solidaria? Es una modalidad de colaboración que consiste en ofrecer a los empleados la posibilidad de donar una cantidad pequeña de su nómina a una causa solidaria. Habitualmente, la empresa suele sumarse al compromiso haciendo una donación igual o superior al de los trabajadores (Matching Gift)
¿Cómo se organiza? La colaboración se puede vehicular a través de la propia empresa o plataformas como Teaming donde los trabajadores deciden voluntariamente hacer una donación de 1€ de sus nóminas mensualmente.
¿Qué objetivos tiene la Nómina Solidaria? Es un proyecto solidario que favorece la solidaridad dentro de la misma entidad, y fortalece los vínculos entre los trabajadores y trabajadoras creando sentimiento de pertenencia.
¿Quieres colaborar con un futuro sin Alzheimer a través de Teaming? Contacta con nosotras y resolveremos todas tus dudas en el 900 545 545 o inolvidables@fpmaragall.org
